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新闻动态 广通信达2009年会之员工培训进行时
广通信达2009年会之员工培训进行时
2010-02-03 00:00:00 作者：zy

广通一向遵行“以人为本”， 为了使公司员工获得或改进与工作相关的知识、技能、方法、学习、思维、创新、心态、观念、信念、动机、行为和绩效等，以满足员工自身发展需要以及提高其工作技能及综合素质，从而更好的在广通提供的舞台上大展拳脚，公司此次针对不同部门的员工组织了各式各样的培训。

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培训现场

作为社会的一员，每个员工每天都在面对各式各样的人，要想事事合乎礼仪，处处表现得体着实不易，公司特为全体员工准备了《商务魅力塑造与提升》课程，通过塑造个人的专业形象，提升员工的行为素养，培养员工以客户为导向的行为准则。

除此之外，公司针对销售、售前、技术等各部门分别进行了系统的培训，通过培训，员工纷纷表示自己在各方面都有所斩获，通过礼仪的培训提升了个人的基本礼仪规范，增强自信；SSM销售模型培训，深受营销中心欢迎，沟通和管理都以此模型为基础，以提高商业效率；售前技巧培训提升售前部门员工的服务能力，让作为公司技术代表的售前能配合销售让客户接受公司的解决方案，最大限度发挥广通技术专家的优势；同时，公司特为中层管理者组织了培训，通过培训强化了中层管理人员的团队精神以及相互间的依赖关系，通过互动环节实现了在公司内部的交往规范的教育，期望通过训练中层管理人员使其成为企业真正的中流砥柱。

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